Betydelsen av ordet “Begynnelselön”

Begynnelselön är den lägsta lön en arbetstagare kan få enligt ett kollektivavtal eller en minimilön enligt lag. Det är den lön en person först erhåller när hen börjar arbete inom en viss bransch eller på ett specifikt företag. Syftet är att säkerställa en rimlig minimilön och öppna upp möjligheter för arbetsmarknaden för personer utan tidigare erfarenhet eller utbildning.

Exempel på användning

  • Begynnelselön är det lägsta löneavtalet en arbetsgivare kan erbjuda en anställd.
  • Enligt kollektivavtalet är begynnelselönen satt till 25 000 kr per månad.
  • Det är viktigt att förhandla om sin begynnelselön vid anställning.
  • Om du har relevant erfarenhet kan du förhandla om en högre begynnelselön.
  • En högre begynnelselön kan ge bättre ekonomisk stabilitet i början av anställningen.
  • Arbetsgivaren kan erbjuda olika begynnelselöner beroende på erfarenhet och kvalifikationer.
  • Begynnelselönen kan vara en bra indikation på hur arbetsgivaren värderar din kompetens.
  • Det är viktigt att känna till branschstandarderna för begynnelselön för att göra en bra jämförelse.
  • En högre begynnelselön kan vara ett incitament för att attrahera talanger till företaget.
  • Begynnelselönen kan vara en del av en övergripande förmånspaket för anställda.
  • I vissa branscher kan det finnas regleringar som styr storleken på begynnelselöner.
  • Genom att visa din kompetens och värde kan du förhandla om en högre begynnelselön.
  • Att vara medveten om marknadspriserna för begynnelselöner kan vara till stor fördel i förhandlingar.
  • Begynnelselönen kan vara en viktig faktor vid val av arbetsgivare och tjänst.
  • En realistisk begynnelselön är en viktig del av karriärplaneringen.
  • Arbetsmarknaden kan påverka storleken på begynnelselönerna för olika branscher.
  • Att ha information om begynnelselöner kan ge dig en fördel i arbetsmarknaden.
  • Det är alltid bra att förhandla om begynnelselön och inte nöja sig med det första erbjudandet.
  • Att ha klarhet i begynnelselönen kan skapa en god start på anställningen.
  • En generös begynnelselön kan visa arbetsgivarens uppskattning av din kompetens och potential.

Synonymer

  • Ingångslön: Den lön en ny anställd får när hen börjar på ett nytt jobb.
  • Startlön: Den lön som erbjuds till en person i början av anställningen.
  • Initiallön: Den första lönen som betalas ut till en anställd.
  • Introduktionslön: En lägre lön som erbjuds under den inledande perioden av anställningen.

Antonymer

  • Avancerad lön: En högre lön som man får efter att ha arbetat en längre tid eller när man når högre positioner.
  • Erfarenhetsbaserad lön: En lön som bestäms utifrån den anställdes erfarenhet och kompetens.
  • Färdighetsbaserad lön: En lön som sätts baserat på de färdigheter och kompetenser som den anställde har.

Etymologi

Ordet begynnelselön är sammansatt av orden begynnelse och lön. Begynnelse syftar på början eller inledning, medan lön syftar på ersättning eller vederlag. Således kan begynnelselön översättas som den lön som ges i början av en anställning eller karriär, ofta i form av en första löneutbetalning. Det kan även syfta på en inledande minimilön för en viss tjänst eller position.

vara meduppstartkontaminationengångsföreteelsebråkighuvuddeltjafsafranktvältalighet